Entrer chez Turgis Gaillard c’est s’inscrire dans un héritage, et poursuivre une tradition faite d’innovation, de goût pour les défis et d’excellence professionnelle.
Notre particularité est de recruter principalement par candidatures spontanées et par cooptation.
Les cadres, techniciens et compagnons expérimentés qui souhaitent réorienter leur carrière en rejoignant Turgis Gaillard, y trouveront un environnement de travail stimulant, avec des possibilités d’évolution à la mesure d’un groupe qui est passé de deux à plus de trois cent cinquante collaborateurs en moins de dix ans.
De nombreux anciens militaires continuent de servir leur pays autrement en ayant rejoint Turgis Gaillard. Nous avons créé un environnement de travail propice à une intégration aisée, ce qui facilite le parcours de reconversion.
Attachés à la transmission de notre culture et de nos savoir-faire, nous recrutons des jeunes diplômés à la hauteur de nos capacités d’intégration.